nilo (nach Fusion mit Likeminded) ist eine digitale B2B-Plattform für psychische Gesundheit am Arbeitsplatz. Kernprodukt ist der Zugang zu 1:1-Sitzungen mit Psychologen sowie Gruppen-Workshops. Die GBU Psyche nach §5 ArbSchG ist kein Bestandteil des Produkts.
nilo bietet psychologische 1:1-Beratung als reaktives Mitarbeiterbenefit. Was fehlt: Eine gesetzeskonforme GBU Psyche nach §5 ArbSchG. Keine automatisierten Arbeitsschutzmaßnahmen. Keine individuelle Mitarbeiterunterstützung auf Basis von Risikodaten. Keine Dokumentation nach GDA-Leitlinie.
Unternehmen die ausschließlich reaktive psychologische Soforthilfe als optionales Benefit einführen wollen und die gesetzliche GBU-Pflicht bereits anderweitig abgedeckt haben.
Die GBU Psyche nach §5 ArbSchG ist mit nilo nicht erfüllbar. mentalport erledigt den gesetzlichen Pflichtprozess vollständig automatisiert: Befragung | Auswertung | individuelle Mitarbeiterunterstützung | Arbeitsschutzmaßnahmen auf Organisations- und Individualebene | GDA-konforme Dokumentation. Alles ohne HR-Aufwand. 85% Teilnahmerate durch technisch garantierte 100%-Anonymität die kein anderer Anbieter nachweisen kann.
Psychische Belastungen kosten Unternehmen mehr, als sie denken. Klicke durch die 5 größten Kostenfaktoren und erfahre, wo Dein Unternehmen heute schon Geld verliert.
nilo löst keine einzige gesetzliche Anforderung nach §5 ArbSchG. Als reaktives EAP-Benefit für akute Einzelfälle denkbar. Als Grundlage für psychosoziales Risikomanagement ungeeignet. mentalport ist die einzige Lösung die das automatisierte GBU Psyche Assessment inklusive qualitativem Anteil | automatisierte Maßnahmen und individuelle Unterstützung sowie technische Anonymität in einem System verbindet.
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